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喀左县:整合结构推进纪检监察工作规范化高质化

日期:2021-06-09 作者:佚名 来源:辽宁纪检监察网

  朝阳市喀左县纪委监委坚持以纪检监察体制机制改革为动力,推进“五项改革”,深化“三转”工作,实现“室组地”优配整合,立足成果导向,促进纪检监察工作高质量发展。

  “改”字当头,组配纪检监察队伍力量。刀刃向内,自我整合,实现室组地重组重塑。县纪委监委建立县纪委书记、监委主任亲自抓,纪委副书记、监委副主任协调管,纪委常委、监委委员带头干工作领导格局。纪委常委、监委委员加强对分管委内室部、派驻纪检监察组、乡镇(街道)纪(工)委的领导,实现“委内室(部)+8个派驻组+22个乡镇(街道)纪(工)委”工作协作,推进纪检监察系统队伍大融合、干部大协作、工作大汇聚。坚持“集中统一、分合有序”的工作要求,实现最优组合,做到“工作开展一盘棋”,发挥兵团整体作战又各司其职的工作新模式。

  “合”字贯通,释放纪检监察队伍干劲。县纪委监委将思想政治工作贯穿始终,以党史学习教育为契机,进一步提高思想站位,坚守政治定力,锻造忠诚干净担当内核,实现队伍拧成一股绳。深入开展纪检监察协作区、结对帮带等重点工作,强化监督检查主责主业,强化案件中心工作理念,实现审查调查、信访案管、案件审理、宣传调研、后勤培训等互动联动,实现“室组地”相互支撑相互促进。推进“你中有我,我中有你”队伍融合,聚焦纪委监委中心工作,紧盯目标责任,强化担当作为,实现全委工作环环相扣一体运转整体提升。

  “强”字托底,锻造纪检监察队伍质量。县纪委监委深入开展“学条规、提能力、促规范”活动,执行《喀左县纪委监委2021年培训计划》,抓实学习强国、辽宁省干部在线学习网、辽宁纪检监察网、朝阳纪检监察微信公众号等平台学习。坚持刀刃向内强管控,建立完善纪检监察干部考核评价体系,调整完善公务员平时考核指标,增加对查处职务犯罪、案件质量、办案安全等情况的考核权重,激发工作主动性自觉性。加强纪检监察干部自我警示,拧紧防范螺栓,执行《喀左县纪委监委案件办理工作规定》《审查调查工作保密制度》等制度,提升安全意识、保密意识、自律意识。

  “优”字升华,发挥纪检监察队伍作用。县纪委监委充分发挥监督保障执行,促进完善发展重要作用,当好维护政治生态“护林员”。履行监督检查职责,一体推进纪律监督、法律监督、派驻监督、巡察监督,确保中央和省市县委决策部署贯彻执行到位,对工作开展不力、落实不到位的下发监察建议,进行约谈问责,清除弱化党的先进性和纯洁性的消极因素。提升审查调查能力,保持惩贪治腐高压态势,规范问题线索管理处置,加强审查调查工作,加强和改进案件审理工作。截至目前,喀左县各级纪检监察组织处置问题线索509件,立案422件、结案284件、处分280人,组织处理4人,采取留置措施2人,移送检察机关1人。

  


原文链接:http://www.lnsjjjc.gov.cn/cy/system/2021/06/04/030087226.shtml
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